Développez votre potentiel, explorez le monde, devenez leader en finance

Prêt à propulser votre carrière internationale en finance ?

Chez OPmobility, nous croyons en l’importance d’accompagner la prochaine génération de leaders financiers.
Notre International Finance Graduate Program est conçu pour vous offrir une expérience pratique, une exposition à l’international, et un mentorat direct par nos Top Managers, afin de donner à votre carrière le meilleur départ.
Grâce à ce programme, vous jouerez un rôle clé en soutenant nos opérations mondiales et en acquérant une expérience précieuse au sein de nos principaux Businesses :

Exterior & Lighting

Nous fournissons des solutions d'éclairage et d'extérieur innovantes pour les voitures, intégrant des matériaux avancés pour améliorer la sécurité, la personnalisation et la durabilité.

Modules

Nous excellons dans l'intégration d'un nombre croissant de composants et de fonctionnalités dans des modules avant compacts et aérodynamiques.

H2-Power

Nous sommes un leader de la mobilité à hydrogène zéro émission. Avec des centres de R&D en Europe et en Chine, des acquisitions stratégiques et une production de réservoirs H2 à haute capacité, nous développons des solutions hydrogène pour toutes les formes de mobilité.

C-Power

Nous concevons des systèmes de stockage d'énergie embarqués et de contrôle de la pollution, contribuant à des voitures propres et développant des solutions pour tous les groupes motopropulseurs, positionnant le Groupe comme un acteur clé de la transition énergétique.

Quels avantages pour vous ?

Croissance :

– Formation continue, événements de networking et échanges avec le Top Management tout au long de l’expérience.
– Mentorat par un directeur financier senior pour accompagner votre développement de carrière.
– Transition finale vers un poste en adéquation avec vos compétences, vos intérêts et les besoins de l’entreprise.

Exposition internationale :

– Intégration de trois semaines à notre siège à Levallois, France, comprenant une formation d’experts, des visites de sites et du networking avec vos pairs.
– Au moins une rotation internationale pour acquérir une expérience globale.

Expérience professionnelle :

– Programme de deux ans avec trois rotations en finance (8 mois chacune) dans différents environnements business.
– Projets à impact réel, incluant une expérience concrète en FP&A, Contrôle de gestion, Comptabilité, Audit, Trésorerie, et bien plus encore.

Saisissez cette opportunité pour grandir, innover et devenir leader en finance.

Ce que nous valorisons

Chez OPmobility, nous nous engageons à promouvoir la diversité et l’inclusion, croyant que des compétences et des aptitudes variées sont essentielles à la réussite d’une équipe.
Nous valorisons la passion, l’attention aux détails, l’innovation et la recherche de l’excellence.

De plus, pour être un excellent candidat pour ce programme, nous recherchons les profiles et les compétences suivantes :

Education

Vous êtes titulaire d'un master récent en finance, démontrant une excellence académique reconnue.

Esprit International

Vous êtes enthousiaste à l'idée de poursuivre une carrière internationale et êtes ouvert à la mobilité au cours des deux prochaines années.

Compétences en communication

Vous excellez dans l'établissement de relations interpersonnelles solides et pouvez interagir efficacement avec la direction exécutive.

Esprit d'équipe

Vous valorisez la collaboration, en célébrant vos propres réussites ainsi que celles de vos collègues.

Compétences analytiques

Vous avez un talent pour travailler avec les données, les chiffres et leur interprétation.

Curiosité

Vous êtes désireux d'apprendre, de grandir et d'adopter de nouvelles perspectives de ceux qui vous entourent.

Jeunes professionnels

Vous êtes un(e) jeune professionnel(le) ayant au maximum un an d'expérience professionnelle post-diplôme.

Processus de recrutement

Après le succès rencontré pour les deux premières éditions du International Finance Graduate Program, nous sommes heureux de vous inviter à rejoindre notre troisième session qui débutera en septembre 2025.

#1

Premier entretien en ligne avec le Directeur Talent Acquisition.

#2

Session d’évaluation le 25 mars. Cela comprend un entretien avec un Directeur financier et le Directeur des ressources humaines, une étude de cas individuelle et un jeu de rôle en groupe.

#3

Retour final la semaine du 31 mars.

Prêt à nous rejoindre ?

Si cette opportunité vous intéresse, nous serions heureux de recevoir votre candidature !
Postulez à notre International Finance Graduate Program.

Additional information

Les rotations se dérouleront dans deux lieux différents :

Lieu de la première rotation : 1, Allée Pierre Burelle, 92300 Levallois-Perret, France.

Localisation pour la deuxième et troisième affectations : annoncée après la sélection des candidats.

OPmobility en quelques mots

Guidé par l’innovation depuis sa création en 1946, OPmobility compte cinq Business Groups complémentaires qui offrent à ses clients un large éventail de solutions : des systèmes extérieurs intelligents, des modules complexes personnalisés, des systèmes d’éclairage, de stockage d’énergie et des solutions d’électrification par batteries et hydrogène. Les clients d’OPmobility bénéficient également de OP’n’Soft, son entité chargée du développement de logiciels.
Avec un chiffre d’affaires économique de 11,4 milliards d’euros en 2023 et un réseau mondial de 152 usines et 40 centres de R&D, OPmobility s’appuie sur ses 40 300 collaborateurs pour relever les défis d’une mobilité plus durable.